这篇文章给大家聊聊关于今年东莞最低工资标准，以及东莞劳动法工资标准2019底薪对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。
一、东莞最低底薪标准什么时候调整的
1、东莞自2018年7月1日起底薪调为1720的。
2、提高最低工资标准，东莞市企业职工最低工资标准从原来的每个月1510元（人民币，下同）调整为每个月1720元。最低工资标准提高后，将带动外来务工者收入水平的提升。
3、东莞大部分企业的工资水平都已经高于东莞最低工资标准，一些企业为了提高自身在招工方面的竞争力，早就自行上调了最低工资。此次调整最低工资标准，对于外来工来说，最有利的在于加班工资收入的提高。
二、东莞市基本底薪
根据东莞市政府发布的《东莞市最低工资标准》，2021年最低工资标准为每小时26元，月工作时间不超过174小时，月最低工资标准为4524元。但是不同行业、不同岗位的底薪标准可能不同，需要根据具体情况进行查询。同时，企业也可以根据员工的工作表现、绩效等因素进行适当的加薪。总的来说，东莞市的基本底薪标准是比较保障员工权益的，但是具体还需视企业和职位而定。
三、东莞的基本底薪是多少
东莞市新的最低工资标准：月最低工资标准为1720元，折算日工资为79.08元，折算小时工资为9.89元；非全日制职工小时最低工资标准为16.4元。
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