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广西一小学保安砍伤约40名学生和教职工,学校安全如何保障
这名保安还是在学校工作了很多年的一个老保安。
砍人的小学是广西一个小县城的小学,这名保安五十岁,在这个学校已经工作了很多年。他的儿子还是学校的老师,他的弟弟就曾经是这个县里中心小学的校长。此次发生冲突据说是为了工资的问题。
要我说,肯定是以前受到了弟弟的照顾,现在有元老的感觉。忘了自己只是一名保安了吧?就算是因为待遇问题,要和校长谈,也不用动刀啊。而且,动刀还伤及无辜。把一名另外的保安砍成重伤,把一个小学生砍成重伤。其他二十几个小学生都有不同程度的轻伤。
现而今,谁家的孩子不是宝贝呀,谁会忍受这样的伤害呢?孩子送到学校,应该是最安全,最放心的地方。很多家长都会这么认为。可现在恰恰是他们认为最安全的地方,认为最能保护他们的校长,受伤了。最应该保护孩子安全的保安,伤人了。当然,这名保安会受到法律的严惩。因为是故意伤人,还是情节比较恶劣,所以,肯定会重判,应该是三年以上的徒刑。
可家长们的心理怎么安慰呢?本来刚刚经历了疫情,家长把孩子送到远离家庭的学校,心理就会稍微有些担心,比如学校的隔离制度怎么样?学校的应急预案怎么样?可现在疫情没有什么变化,却来了这么一件乌龙事件。家长的心理会受到极大的伤害,他们会不会感到不安呢?
显然,保安的素质应该加强。这个学校的保安,无疑是附近的居民。不是什么经过训练的保安。在学校的工作也是大多负责比较杂的工作。比如一些器材的搬运,一些场地的开关,甚至是一些场所的卫生。而他们的日常大多和安保没有很大的关系。
平常人,杂物活,只不过穿上保安的衣服,就可以维持一下学校的治安。可真的发生治安案件,他们也并没有什么专业的应急预案,甚至连发生火灾他们都会第一个慌乱。所以,我认为,这些人不应该叫做保安,他们不仅尽不到保安的义务,还会令人误解。
很多人提到这个问题的时候,都会说,人家就挣那两三千,你还要怎么样?对!根源也许就在这里,既然是学校的保安,我觉得是不是适当的提高一下保安的待遇,也就可以提高一下行业的门槛,让更有能力的人担任学校的保安,而且,会有应急反应的能力。我认为这件事该提到日程上来了。
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有精神病史的能当保安吗
不能当保安。因为这种人没有行为能力,万一做出极端的事情就无法收场了,不光不能做保安,许多工作有精神病史的人都不能让他干,最好是由家属看护别让出外做事,容易出事,或者由家属送到专业的治疗精神病的医院进行治疗以后鉴定康复了方可就业。
如何评价看待广西梧州一小学保安持刀砍伤多名学校及教师师事件
6月4日早上,广西梧州发生了一起校园保安砍伤无辜群众的暴力事件!保安年龄是50岁,在8:30左右,在校门口突然持刀横砍经过的四十名学生与教职工,其中二人重伤,分别是副校长和另一名保安。受伤人数39人,其中37人轻微伤,已全部送往医院救治,无生命危险。
现在,持刀行凶的保安在第一时间被控制了。由于保安行凶造成的的突发事件,使当时有人被砍伤、有些被擦伤、有些是摔倒受伤,各种情况都有发生!行凶的保安李某文,据身边人说脾气暴躁,口碑不好,其弟在镇中心学校任校长。
光天化日之下,居然有行凶暴力事件,实在令人恐慌!而且,持刀者是一个到了知命之年(五十岁)的保安,为啥会干这一种砍伤无辜群众,殃及无冤无仇学生与行人的事件,也的确令人深思!
一保安行凶动机之推测保安行凶可能是由这些原因造成。第一持刀杀人的保安可能心理比较阴暗,走极端报复方式。一些性格内向,表面比较老实、不善言辞的人,表面沉默寡言,特点却是遇事情喜欢钻牛角尖。遇到解决不了问题,就倾向于走极端和暴力。如2004年云南大学马加爵杀舍友的事件,就是典型例子。
可能这个保安的家庭或者个人出了什么情况,使他难以接受,于是就把愤怒情绪发泄在自己生活的学习附近。或者行凶的保安与同事,与领导有什么矛盾,于是就采取这一种最愚蠢方式去报复!
第二种原因,可能是精神病倾向。行凶保安可能有精神病,突然发病至狂才会有行凶杀人事件发生!
当然,这些都是猜测,一切都要等官方进一步调查才能得出结论!
二校园安全之警示这一起保安伤人事件也不是第一次,这几年在学校门口伤害无辜学生事情也是经常发生的。如2018年6月28日上午,在上海世外小学浦北路校区门口附近,一个人持刀行凶,造成一名学生和一名陪伴家长受伤,另外2名学生由于伤势过重抢救无效离开人世,是非常痛心的!
再远一些,就是3·23福建南平校园凶杀,就是2012年3月23日,福建一个叫郑民生的医生,由于被辞职事业受挫,在南平实验小学持刀杀人,造成该校的小学生死了八人,五人受伤。
为了避免这些校园持刀凶杀案的发生,使悲剧不再重演!应该采取这些措施:
1学校做好员工管理工作
由于社会压力大,有些人容易患上精神病。当学校等用人单位发现员工精神不正常时候,尽量不要录用他。
在单位里,无论领导还是同事朋友,当发现一个人精神不正常,就应该努力去安慰他,尽量帮助他解决生活的矛盾与一切纠纷,避免问题走极端与偏激化!
2学校应该建立有效的人身安全防范措施
学生是未成年人,保护未成年人的人身安全,这也是学校的责任!学校应该组织有保安、体育教师、男性老师组成的临时安保应急队伍,对一切进出入学校员工与在校门口附近活动的人员做检查与巡逻,确保学生的人身安全!
或者学校也可以与当地的执法部门,如城管部门、治安大队、派出所等执法部门合作,在校园一公里范围内做安全巡逻,校门口最好有两个左右的执法人员执勤,不给任何歹徒制造行凶的机会。同时,也可以积极调动家长和志愿者参与学校学生的出入安全工作。
3建构良好的组织文化氛围
为了避免员工走极端,作为学校领导应该塑造良好的组织文化氛围。平日领导多关心员工,了解员工的难处,让员工感受组织的温暖,在心理避免员工产生报复社会的阴暗心理产生!
三点评笔者认为,守护孩子们的安全,这是每一个家长与社会都应该承担的责任与履行的义务。希望有关部门查明这一起案件发生的原因,给社会给家长们一个答复,愿受伤的朋友与老师们早日恢复健康。也希望将来学校调动一切社会力量,重视心理健康,遇事学会控制情绪,避免这一类事情再次发生!
精神病医院保安职责
精神病医院保安岗位职责
1.在办公室主任领导下,认真做好全院治安保卫工作,搞好院内车辆,消防和公共治安秩序的管理工作。
2.保安人员上岗必须按规定着装,严肃保安风纪,精神抖擞,言行规范,文明礼貌。
3.实行24小时值班制度,做到尽职尽责,工作中要严格执法,值班期间要严禁脱岗,串岗及做与工作无关的事情。
4.自觉遵纪守法,做好院内防火,防盗工作;每天要进行防范检查,做好记录,发现问题及时处理并报告;确保医疗,生活正常秩序和职工病员生命财产安全。
5.对外来可疑人员,要进行盘问,严禁外来人员在院内做买卖。
6.如有案件发生,应保护现场,及时报告,提供情况,协助查破,并做好记录。
7.做好本院的各种报刊,信件接收工作,严格签字登记手续。
8.保安人员必须做好交接岗工作,不得撤离职守,一经发现,从严处理,直至辞退。
9.搞好机动车,非机动车的停放管理,严防损坏或丢失,避免纠纷的发生。实行当班责任制,谁当班谁负责。
10.保安人员如有事需外出,必须向主管领导请假,未经批准,不得外出。
11.完成领导交办的其它任务。
精神病病人被医院打成重伤,医院该不该负责
可以报警请警察介入调查取证,首先追查精神患者监管人责任。患者必须有家庭责任人监管,重者,关闭在房屋内,轻者不出院门不能离开监管视线,他如果出入公共场所对社会,路人是有危害行为,责任是监管人承担。本案,患者不能自控私闯医院,保安是驱离自卫,反击行为,不是故意伤害行为。因此医药费与保安,医院无关。当事监管人承担责任。
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