大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下试用期三天被辞退有工资吗的问题，以及和三天试岗期辞退话术的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！
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三天试岗期辞退话术
领导：不好意思，由于你不符合公司录用规定，所以我们决定将你辞退。
员工：请问公司有在哪里规定关于我这个岗位的录用标准吗？
领导：好像没有，但你确实不合适
员工：好歹我也在这里做了一段时间，你就这样赶我走，不合适吧？
领导：我们愿意给你0.5个月工资的经济补偿金
员工：好的，稍后我就去你们那办理离职手续
试用期内主动辞职，老板隔了仨月发过来了工资，但是要起诉我，说我辞职给公司造成了巨大的损失，我有损失吗
兄弟，你可以好好看看劳动法试用期，其实就是双向选择的一个时期，你选择工厂，工厂选择你就是这么一个时期，如果你觉得工厂与你不合适，那你完全可以选择辞职，这并没有说会给谁造成损失什么的。如果像你说的，老板隔了三个月才把工资发给你，这明显老板已经违反了劳动法，你可以选择去告他，但他今天给你发这个说要告你，有可能是他怕你去告他反将你一军。
如果老板真的说要把这些东西拿到台面上来，说要去告你，那你完全可以不用担心，因为劳动法为你提供了保障。
关于试用期三天被辞退有工资吗到此分享完毕，希望能帮助到您。