大家好，今天来为大家解答本人不续签劳动合同有赔偿吗法律这个问题的一些问题点，包括劳务合同和劳动合同的区别也一样很多人还不知道，因此呢，今天就来为大家分析分析，现在让我们一起来看看吧！如果解决了您的问题，还望您关注下本站哦，谢谢~
一、劳动合同终止不续签怎么赔偿
首先要搞清楚劳动合同终止不续签的原因。是用人单位不愿续鉴，还是自身原因引起的不续鉴。如果是用人单位不愿续鉴的，可以要求赔偿终止合同违约金。或者是本人自身的问题，用人单位不续鉴的，就不能要求赔偿所有的费用，另外去寻找合适自己的工作
二、合同到期个人不续签赔偿标准2023
1、根据《劳动合同法》规定，合同到期个人不续签不需要赔偿。但如果双方已经签订了续签协议，却个人违约不履行，应按双方协议约定承担相应的违约责任。
2、如果双方没有签订续签协议，但个人在合同到期前提前通知用人单位，应履行完合同期内的工作，不需要赔偿。如果个人未提前通知用人单位，则应按合同约定承担违约责任。
三、满65岁不续签合同有赔偿吗
1、劳动者65岁达到了退休的年龄，用人单位辞退劳动者的，是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：
2、(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
好了，关于本人不续签劳动合同有赔偿吗法律和劳务合同和劳动合同的区别的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！