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私企特殊工种可以提前退休吗(特殊工种退休条件最新政策)

admin1周前902

很多朋友对于私企特殊工种可以提前退休吗和特殊工种退休条件最新政策不太懂,今天就由小编来为大家分享,希望可以帮助到大家,下面一起来看看吧!

本文目录

  1. 特殊工种现在还可以办理提前退休吗,职工所属企业必须是国有、集体企业吗
  2. 特殊工种退休条件最新政策
  3. 私企的特殊工种什么时候(或情况)能提前退休
  4. 私企特殊工种多少岁退休
  5. 私营企业特殊工种,能提前退休
  6. 为什么私企的特殊工种不能提前退休
  7. 2022年农村户口特殊工种提前退休政策

特殊工种现在还可以办理提前退休吗,职工所属企业必须是国有、集体企业吗

我在国有企业从事人力资源管理工作,高级经济师。回答这个问题。

特殊工种现在还可以办理提前退休。

一、什么人可以办理特殊工种退休

职工所属企业必须是国有企业或者是大集体企业,或者是这两类企业改制之后的这些企业才有特殊工种。

我们普通的农民工、灵活就业者、私营单位,哪怕你在私营单位从事一些有毒有害等相关工作,也是不存在特殊工种的。

好多人说我现在已经不在那单位上班了,下岗买断了,特殊工种还有没有效?依然有效。只要你在这个单位,当时档案满足了特殊工种相应的年限,哪怕你后来转成灵活就业或者到其他单位就职了,依然可以提前五年退休。

二、国有企业、集体企业正常退休和特殊工种退休年龄是如何规定的

男职工的正常退休年龄是60周岁,女工人正常退休年龄是50周岁,女干部正常退休年龄是55周岁。

目前的特殊工种退休年龄是:女职工45周岁、男职工55周岁退休。

延迟退休之后,特殊工种还是会早退休的,特殊工种哪怕我们未来延迟退休延到65周岁了,也能提前5年左右,大概是60周岁左右也能退休。

三、在特殊工种岗位工作多长时间符合特殊工种退休条件

国家严格审核特殊工种工作年限。

1、从事其他有毒有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。

2、从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年。

3、从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年。

原劳动部或国务院行业主管部门对特殊工种工作年限有其他特殊规定的,按其规定执行。

也就是说:有毒有害需要档案记载满八年,高温井下满九年,特别繁重的和高空满十年,必须有档案记载当年你从事这个工作的开始时间和结束时间。

四、对特殊工种提前退休审批工作的要求

要加强特殊工种提前退休的管理工作。特殊工种提前退休管理工作,关系到参保人员的切身利益,事关养老保险制度的可持续发展。

社保部门对特殊工种退休的审批,实行退休双公示和权益告知制度,完善审核办理程序,规范档案记载。

设有特殊工种的企业,将特殊工种岗位、人员及其变动情况,定期向地市级劳动保障部门报告登记,并建立特殊工种提前退休公示制度,实行群众监督。

比如说你同样是铆工,你在这个厂子工作就算特殊工种,在那个厂子工作就不算,也就是说干一样的岗位,在不同的单位也算不同的工种。这个需要到你们当地的社保局,市里的特殊工种目录查一下,你们市一共有多少个国有企业、集体企业,有多少个特殊工种岗位,里面写的很清楚。你必须得符合相应的企业、相关岗位才能按特殊工种批准退休。这就造成了我同样干这个活,比如我同样干电焊工,在这个单位就算特殊工种,在那个单位就不算特殊工种。

社会保险经办机构建立特殊工种人员档案和数据库,防止发生弄虚作假骗取特殊工种身份和冒领基本养老金的问题,一经发现,立即纠正并收回冒领的养老金。

社会保险经办机构,严格审核提前退休资料,防止个别企业或单位及个人以欺诈、伪造资料或其他手段违规办理提前退休手续。

以上是个人意见,希望能帮助到你,仅供参考。

特殊工种退休条件最新政策

一、特殊工种提前退休条件(必须同时符合以下四个的条件)

(一)工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照。

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。

二、特殊工种提前退休资料的认定

(一)特殊工种退休审批以职工档案为审批资料,以职工档案的原始记载审核认定职工的出生时间、参加工作时间、视同缴费年限、工作岗位、从事工种等。

(二)职工档案中从事特殊工种原始记载资料不全,或达不到规定年限的,不能办理特殊工种提前退休。

(三)职工档案中没有从事特殊工种记录,通过后来补办的证明材料,不能作为办理特殊工种提前退休的依据。

?

(四)对于工种名称、劳动条件、专业性质与其他行业相同的工种,如果原行业主管部、委下发文件时,经国家原劳动部同意,已明确规定可以比照其他行业特殊工种执行的,可比照执行;否则,不得比照执行其他行业的特殊工种。

(五)对从事特殊工种基层干部的界定,仅限于工作条件与职工相同且跟班作业的班组长。

三、特殊工种提前退休的办理程序

(一)凡要求按特殊工种提前退休的人员,每月10日前向所在单位(或档案代理机构)递交提前退休书面申请,并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。

(二)所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核,并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工作时间、从事特殊工种年限等基本情况进行公示,公示期五天。

(三)所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的辅助材料报送县人社局审核汇总,并于每月25日前上报市人社局审批。

(四)市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休,实行每月审批一次,从审批的次月起计发基本养老金。

(五)县人社局对不符合提前退休条件的,在市局审批的次月10日前将个人档案退还给原单位或职工档案托管机构并简要说明不符合的理由。

(六)单位或职工档案托管机构应在十日内将审批情况及不符合的理由告知申请人

私企的特殊工种什么时候(或情况)能提前退休

政府部门有认同可以

私企特殊工种多少岁退休

一、特殊工种提前退休条件(必须同时符合以下四个的条件)

(一)工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照。

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。

二、特殊工种提前退休资料的认定

(一)特殊工种退休审批以职工档案为审批资料,以职工档案的原始记载审核认定职工的出生时间、参加工作时间、视同缴费年限、工作岗位、从事工种等。

(二)职工档案中从事特殊工种原始记载资料不全,或达不到规定年限的,不能办理特殊工种提前退休。

(三)职工档案中没有从事特殊工种记录,通过后来补办的证明材料,不能作为办理特殊工种提前退休的依据。

?

(四)对于工种名称、劳动条件、专业性质与其他行业相同的工种,如果原行业主管部、委下发文件时,经国家原劳动部同意,已明确规定可以比照其他行业特殊工种执行的,可比照执行;否则,不得比照执行其他行业的特殊工种。

(五)对从事特殊工种基层干部的界定,仅限于工作条件与职工相同且跟班作业的班组长。

三、特殊工种提前退休的办理程序

(一)凡要求按特殊工种提前退休的人员,每月10日前向所在单位(或档案代理机构)递交提前退休书面申请,并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。

(二)所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核,并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工作时间、从事特殊工种年限等基本情况进行公示,公示期五天。

(三)所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的辅助材料报送县人社局审核汇总,并于每月25日前上报市人社局审批。

(四)市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休,实行每月审批一次,从审批的次月起计发基本养老金。

(五)县人社局对不符合提前退休条件的,在市局审批的次月10日前将个人档案退还给原单位或职工档案托管机构并简要说明不符合的理由。

(六)单位或职工档案托管机构应在十日内将审批情况及不符合的理由告知申请人

私营企业特殊工种,能提前退休

你好:可以

私营企业是有特殊工种的。按照相关法律可以提前退休,只要满足:

特殊工种目录:

1、电工作业;含发电、送电、变电、配电工,电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工,矿山井下电钳工;

2、金属焊接、切割作业;含焊接工,切割工;

3、起重机械作业;含起重机司机,司索工,信号指挥工,安装与维修工;

4、企业内机动车辆驾驶;含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;

5、登高架设作业;含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建(构)筑物表面清洗工;

6、锅炉作业(含水质化验);含承压锅炉的操作工,锅炉水质化验工;

7、压力容器作业;含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工;

8、制冷作业;含制冷设备安装工、操作工、维修工;

9、爆破作业;含地面工程爆破、井下爆破工;

10、矿山通风作业;含主扇机操作工,瓦斯抽放工,通风安全监测工,测风测尘工;

11、矿山排水作业;含矿井主排水泵工,尾矿坝作业工;

12、矿山安全检查作业;含安全检查工,瓦斯检验工,电气设备防爆检查工;

13、矿山提升运输作业;含主提升机操作工,(上、下山)绞车操作工,固定胶带输送机操作工,信号工,拥罐(把勾)工;

14、采掘(剥)作业;含采煤机司机,掘进机司机,耙岩机司机,凿岩机司机;

15、矿山救护作业;

16、危险物品作业;含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员;

17、经国家局批准的其它作业;

为什么私企的特殊工种不能提前退休

按照劳动保障相关法规规定,连续从事有毒有害作业工种(不叫特殊工种)满8年的职工,经本人申请,可以于距法定退休年龄提前5年办理退休手续。至于何谓有毒有害作业工种,劳动保障部门有相关法律法规,其中有目录清单予以载明。

国有企业的人力资源部门和劳动安全部门建立了职工从事工种作业的详细档案,记载了职工从事有毒有害工种的迄止时间。符合法规条件的职工如个人申请提前退休,单位人力资源部门将携带相关档案材料到所在地人力资源社会保障部门提交审核,如审核通过将会办理提前退休的手续。

至于题中提到私企工人的特殊工种不给办理提前退休一事,不知所说的特殊工种是否符合相关法规明确的有毒有害工种,职工从事这一工种是否连续满8年。一般情况下私企没有健全的人力资源部门和劳动安全部门,没有完善的规章制度,没有详细记载职工工种作业的原始档案,因此即便是有职工符合相关法规要求,也无法向所在地人力社保部门申请办理提前退休手续。

2022年农村户口特殊工种提前退休政策

2022特殊工种退休新规定是,从事井下,高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有毒有害身体健康的工作,男性年满五十五周岁,女性年满四十五周岁,连续工龄满十年可以退休。另外,办理特殊工种提前退休,要依照企业原行政隶属关系,按原国家相关行业主管部门制定的行业特殊工种目录执行。特殊工种目录,不得跨行业参照。

当事人办理退休的,需准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料,向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报;如果是企业、就业局向当地人社部门申报,合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇;等待社保局通知。社保局会通知办卡,按手印。手续都办好以后,次月领取待遇。城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员,在其参加养老保险后,按照省级政府规定的缴费基数和比例,一般应按月缴纳养老保险费,也可按季、半年、年度合并缴纳养老保险费;缴费时间可累计折算。

关于私企特殊工种可以提前退休吗的内容到此结束,希望对大家有所帮助。

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