大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下个人投诉书怎么写的问题，以及和怎样向劳动局写个人诉求信的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！
本文目录
- 个人到劳动监察大队投诉欠薪，需要提供什么资料
- 12345投诉后有什么书面材料吗
- 向纪检委反映村干部怎么写材料
- 12315投诉私人二手书有用吗
- 去住建部投诉需要提交什么资料
- 帮我写一份有关补课乱收费的投诉书
- 怎样向劳动局写个人诉求信
个人到劳动监察大队投诉欠薪，需要提供什么资料
您好，我是少念法律条文，多讲实际操作的打听生活！公司拖欠工资，并且你还没有劳动合同，工资额度也是口头约定的，只有以前的银行工资发放流水，这种情况建议你直接申请劳动仲裁，没必要在劳动监察那里浪费时间，为什么这么说？仅仅看这个《补证告知书》，就知道你在劳动监察肯定不会有结果！为什么这么说呢？要怎样申请劳动仲裁才有效呢？
为什么说你的情况去劳动监察就是浪费时间？一、劳动监察是一个执法部门，没有裁决/判决权限，而你并没有劳动合同，仅仅只有之前的工资银行流水，因此如果公司耍赖不承认劳动关系的话，他们基本没有办法来认定你的劳动关系。
二、这份《补证告知书》就已经说明你被踢皮球了。我们细看内容就知道，职工花名册/职工签到表、职工考勤表、职工工资表、合同书或协议、劳动合同书、结算单等等，这些哪一项是员工个人能掌握到的？这明明就是公司掌握和承担举证责任。最过分的就是《用人单位与劳务队签订的施工合同及结算单》，这是一个员工能拿到的？
很明显，这个劳动监察的受理人员，看都不看，闭着眼睛写，根本目的就是变相推诿踢皮球，最关键的还会浪费你的时间，最终你也只能去申请劳动仲裁。
如果直接申请劳动仲裁，应该如何操作？因为你有之前的银行发放工资的流水，这对你认定劳动关系非常重要。
因为你没有劳动合同，那么最关键的也就是认定劳动关系，那么其他就好说了，因此你需要准备以下资料。
一、没有劳动合同，肯定也没有社保，所以这两项就不用想了。
二、通过银行发放工资的流水，这非常重要，你打印出来后，看看是不是公司账户发的；如果是个人账户发的，那就要看这个账户的个人是不是公司的管理者等等。
三、日常工作的记录，比如签字、工作现场的照片、被公司奖励/处罚的记录、公司的通知。
四、聊天记录。现在基本都离不开工作群，因此公司工作群里的聊天记录，以及领导和你聊天的相关记录。
五、工作服、工作证。
六、考勤打卡。可能考勤记录没办法拿到，到那时我们可以拍视频，录下自己打卡成功的视频。
只要劳动关系确认了，那么工资额度可以参照银行发放的记录，并且很多举证责任就会在公司。
此时申请劳动仲裁可以主张哪些权益？
一、拖欠的工资，这个没什么说的。
二、如果你工作在两年内，可以主张未签劳动合同的双倍工资差额。
三、因为拖欠工资，还可以被迫解除劳动合同，主张经济补偿金。但前期先要以拖欠工资为由被迫解除，并通知送达到公司。
此次申请劳动仲裁，要提供什么资料？
1、仲裁申请书。这个窗口有表格，或者在网上下载一个。
2、自己的身份证。
3、公司的注册信息。可以在国家企业信用信息公示网上打印。
4、证据目录。
5、每一份证据的详细内容。
以上所有的内容都是一式两份，准备好后就可以去申请劳动仲裁了。
总而言之，劳动监察只能管那些证据确凿的争议，但凡存在证据上的争议，毫不犹豫去申请劳动仲裁，千万不要再浪费时间。
12345投诉后有什么书面材料吗
消费者为生活消费需要购买、使用商品或者接受服务中，与经营者发生消费者权益争议，且属于工商行政管理部门职责范围内的，可以向工商行政管理部门投诉。投诉时注意以下几点：
一、要有明确的被诉方；
二、投诉必须实事求是，且有具体的投诉请求和理由。投诉请求应合理合法，有充分的证据（包括相关的凭证和有关的证明材料等）；
三、商品质量状况难以凭感官确定的，消费者应提供法定检测机构的鉴定书；
四、要及时投诉，以免难以定性或超过法定的时效而使投诉方的利益受损；
五、消费者投诉可直接拨打12315、12345或采用书面形式。投诉书要求字迹清楚明了，并载明下列内容：1、投诉方的姓名、地址、电话号码、邮政编码等；2、被诉方的名称、详细地址、电话号码、邮政编码等；3、投诉的要求、理由及相关的事实根据。文字要言简意赅，事实和要求清楚明了；4、投诉日期。
向纪检委反映村干部怎么写材料
如果向纪检委反映村干部写材料，首先要有投诉村干部的事实理由，备好纸张，开头第一行写上“投诉书”，然后另起一行写被投诉人，性名，年龄，职务，家庭住址，起一行：写上投诉人，再接着另起一行，写投诉事实理由与证据，最后落款署名：投诉人签字，盖上指印，日期，写好后上递纪检委就行了。
12315投诉私人二手书有用吗
没用，私人又不是商家，消协不管
去住建部投诉需要提交什么资料
投诉人在向质量投诉处理机构投诉时，应如实告知投诉人姓名、联系电话、项目名称、地址、与产权人关系、建设单位、物业管理单位、房屋质量缺陷特征描述及相关证明材料、具体处理要求以及与物业管理单位或建设单位协商的结果。
帮我写一份有关补课乱收费的投诉书
属合同纷纷，法律规定告诉才处理，所以投诉无门。
本人认为：学校要求学生补课并收取学生补课费是违约的，应承担违约责任，给学生造成其它损失的，还应当赔偿损失。理由如下：
学生与学校和老师的合同关系从学生报名并向学校缴纳学费时成立。学校收取学生学费后，学校就应当按照课程规定标准履行和完成教育教学义务，保证教育教学的质量。所以，由于学校没有按照课程规定的标准履行和完成教育教学义务，保证教育教学质量的，本身就应当承担违约责任。如果学校或老师重新安排课时给学生补课，目的是自觉履行和完成教育教学的义务，把没有完成的课程弥补上来，家长或学生也是会理解的，但是不得变相收费。如果学校或老师强行学生补课，并向学生收取额外的补课费或资料费显然是把自己的责任强加在学生头上，找借口向学生牟取暴利的行为，学生除有权追究学校或老师按照课程规定的标准履行和完成教育教学义务，保证教育教学质量外。还有权要求学校或老师退还补课费、资料费、赔偿误工费、住宿费等。
解决办法：
首先学生应当同老师或学校协商解决，协商不成时你可向该学校的上一级教育行政部门（乡教育主管部门或县教育局）投诉要求处理。如果你对上一级教育行政部门作出的处理决定认为有失公平或不符合法律法规的，可以申请行政复议或者在接到处理决定后十五日内向人民法院提起行政诉讼，要求人民法院依法裁决。
怎样向劳动局写个人诉求信
监察大队有制式投诉书表格，按表格填就好了。如果是自己写投诉书邮寄，把重点写出来就好了，一是投诉人的地址联系方式，二是被投诉单位的地址、能处理这起投诉的人、联系方式，三是个人诉求（简要，比如：要求单位支付X月—X月工资XX元），四是具体经过：什么时候什么方式到被投诉单位的，什么时候因为什么离职的，为什么产生诉求等等
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