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人才市场管理规定(会有什么影响吗)

admin3个月前691

本篇文章给大家谈谈人才市场管理规定,以及档案一直挂靠在人才市场,会有什么影响吗对应的知识点,文章可能有点长,但是希望大家可以阅读完,增长自己的知识,最重要的是希望对各位有所帮助,可以解决了您的问题,不要忘了收藏本站喔。

本文目录

  1. 人事档案现在在人才市场还能个人存档吗
  2. 毕业以后将个人档案放到人才市场,有什么好处还是自己拿着好
  3. 户口挂靠在人才市场怎么领结婚证
  4. 深圳户口怎么挂靠在人才市场
  5. 档案一直挂靠在人才市场,会有什么影响吗
  6. 成人继续教育学历档案应该如何处理
  7. 成都有几个劳务市场

人事档案现在在人才市场还能个人存档吗

应该不行了,或者说有特定条件。

最早的时候人才是接受个人名义存档的,但是由于人数增多,尤其是毕业生档案增多,结果很多地方都无法再以个人名义存档了。

不过也不是完全不行,我自己的档案就是在15年以个人名义存档的。

因为我毕业派遣的单位和户籍正好在当地,所以第一次跳槽后就直接把档案以个人名义转到当地总部了。

建议你详细问下人才中心,符合条件也许能存的。

毕业以后将个人档案放到人才市场,有什么好处还是自己拿着好

将个人的人事档案放到人才市场的好处:可以不断“升级”更新,档案所有人工作以后取得的学历证明、职称证书等零散材料,可随时存入人才市场的档案中。人事档案的有效性是依靠内容的不断补充和更新来保证的。其内容中,尤以工作表现、业绩考核、职业道德、继续进修、奖惩记录等方面的情况,最能反映档案持有人的个人经历,并对其职业发展规划产生重要影响。职场人员应对此给予关注,及时到人才市场完成变更工作。一般情况下,职场人员可持自己的“进步”证明,如新的学历证书、职称资格等,及时到人才市场更新人事档案。这些材料包括工作以后取得的履历,考察、考核鉴定,学历学位,培训证书,职业(任职)资格考试,专业技术(职务)职称,个人科研学术水平,表彰奖励等材料,或者招录、聘用、公开选拔和竞争上岗、转正定级、任免、调动、退(离)休、军转安置、辞职、辞退等工作中形成的材料,党、团组织建设工作中形成的材料,出国(境)材料等。将这些零散的材料归档,让自己的档案更丰富,在以后新的单位调阅时,能全面地了解到档案所有人不断进步的一面。

户口挂靠在人才市场怎么领结婚证

异地集体户口、人才市场挂靠,可以凭本人身份证,到人才市场借出自己的户口页,然后到当地或者对方户籍所在地民政机关婚姻登记部门办理结婚登记,然后将自己的户口页还回人才市场即可。也可以到户籍所在地派出所,凭本人身份证开具一份户籍证明,然后办理结婚登记。结婚登记,不影响户口迁移,也不影响购房或者成为北京户口,迁不迁户口,什么时间迁,完全由自己。

深圳户口怎么挂靠在人才市场

通常你的档案在人才市场,户口才能挂靠在人才市场。与深圳人才市场签订代理协议后,办理市内户口迁移。具体可参考深圳人才网的办事指南,以及深圳公安局官网户政科的办事指南。

档案一直挂靠在人才市场,会有什么影响吗

公共就业服务机构可以托管流动人员职工档案

目前,人才交流中心和公共就业服务机构都建立了流动人员档案管理机构,专门针对的是没有固定单位的劳动者托管本人档案,亦或者用人单位没有档案保管资质的劳动者托管档案到服务机构。

现在很多用人单位都拒绝接受劳动者档案,主要还是因为其没有资质。一般来讲,只有机关事业单位或国有大中型企业专门建立了相应的档案室,以及设立专门档案管理人员的情况,才算具备了档案保管条件。因此,现在越来越多的档案都集中到公共就业服务机构。

目前可以托管的档案

其实,目前在公共就业服务机构的职工档案主要包括大学生的人事档案,个人的就业档案材料等等。

大学生人事档案过去主要用于做转正定级,如果不进入机关事业单位所用也不明显。国有集体企业才会对于档案比较重视,普通企业主要看工作能力。

个人的就业档案材料比较重要,因为关系到办理退休。目前的就业档案材料主要包括招聘人员登记表、劳动合同、解除劳动合同报告书等等,也就是进入企业、劳动约定、离开企业的有关材料。现在的就业档案材料由于都录入到人社信息系统,只要原用人单位存在,如果在当地的话补办还是非常简单的。

个人档案的重要性

现在个人档案比较重要的是以前国有集体企业的老档案材料,一般是指2000年以前的职工档案材料。那个时候,我们的用工体制还不发达,计算机系统也不完善。所以,很多档案材料如果丢失是无法补办的。而社保缴费记录要严格按照当时的档案材料记载进行核对,防止有人钻系统空子或者张冠李戴。

原国有、集体企业的固定工,在参加社会保险以前连续工龄可以视同缴费,这些都是只能看档案材料才能确定的。老职工当时的档案材料都要求非常严格,每年工资晋升都需要有审批表的,从入职到离职必须有完整的档案记录。还有知青上山下乡的时间,档案里面是有支撑上山下乡审批表的。入伍档案材料都是入伍登记表、应征入伍批准书、政审表、退伍登记表等等。

还有特殊工种的档案材料。由于特殊工种必须以满足相应的从业年限,才可以提前5年退休,因此每一份档案材料都是非常重要的,每一年的职工工资表都要体现出职工从事相应的特殊工种,一旦丢失很难补办。万一档案丢失了,不能提前5年退休那可就亏大了。

托管档案的影响

目前来讲,如果个人将就业档案材料托管到当地的人才市场专业档案管理机构,还是相当不错的,最主要的是能够保障自己档案的安全性。

容易出现的问题就是,会产生档案管理分散,个人不能够及时将档案收集归档,会造成职工档案缺失,最终影响档案的效力。而且有的人由于根本就不知道档案存放到哪里,到退休时会来回奔波,造成不必要的麻烦。

托管档案如果不能够档案随人走,也会造成公共就业服务机构的麻烦。现在职工档案托管都是全部免费的,有不少人员档案也长期滞留在公共就业服务机构,既没有人问津又需要长期保管,档案存量越来越大。

所以,对于个人档案建议还是高度关注一下,努力做到档案材料及时更新补充,答案随个人转移,这样就会在未来退休时方便的多。

成人继续教育学历档案应该如何处理

非全日制档案怎么处理?

众所周知大学毕业后,在校期间的学籍档案就转变成了人事档案,全日制大学的档案毕业后都有报到证,带着报到证到单位报到托管档案,如果就业单位没有托管档案资质的,需要存放在就业地或者户籍地人才市场。

但是成教学籍(包括成教,自考,网教等)是没有报到证的,而且基本上都是直接把档案给了学生,这样就造成了档案无处存放,人才市场不接收等诸多问题。

经过询问人社部门,成人教育的档案一样需要托管到户籍地人才市场,只不过需要学校给你开具档案自带证明,带着证明去人才市场,才会接收你的档案,如果你之前有全日制档案,就直接给你归档在一起。

个人档案还重要吗?

如果是在政府机关,国企上班的,档案非常重要的,获得了继续教育文凭的一定要和之前的档案归档。但是如果在私企上班,档案用处并不大,就算以后办理退休,也可以用社保来认定工龄,除非你决定了要去考事业单位或公务员,那就必须妥善保管好个人档案。

成都有几个劳务市场

6个。具体如下。

成都市九眼桥劳动力市场-

地址:南三环路二段901

锦江区外来务工人员零星用工劳务市场

地址:南三环路二段901

成都市锦江区劳动保障和人才市场监察大队

地址:福字街86号附2

成都市青羊区人力资源市场和劳动保障监察大队

地址:平安巷10号1号楼3楼310

青羊区零星劳务市场

地址:鼓楼北三街2

成都市人力资源市场青羊分场

地址:鼓楼北三街2号青羊劳动就业大厦

好了,关于人才市场管理规定和档案一直挂靠在人才市场,会有什么影响吗的问题到这里结束啦,希望可以解决您的问题哈!

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