各位老铁们，大家好，今天由我来为大家分享东莞市劳动合同填写好的样本，以及劳动合同盖章范本的相关问题知识，希望对大家有所帮助。如果可以帮助到大家，还望关注收藏下本站，您的支持是我们最大的动力，谢谢大家了哈，下面我们开始吧！
一、东莞社保备案怎么办理流程
1、到公司所在地的东莞劳动和社保局备案，领取公司编号；
2、新员工入社，与员工签订正式劳动合同；
3、根据员工身份的不同（本地城镇、本地农村、外来城镇、外来农村等）准备好签合同所需要的资料，如就业证、失业证、就业手册等，有些此资料有些城市不需要，具体可咨询东莞劳动部门；
4、带好以上资料及备案花名册、招用人员登记表、劳动合同等先到劳动部门备案；
此上两程序有些城市是可以直接登录东莞劳动局网站，企业自行办理登记的；
6、一般从次月开始，缴纳前一月份和扣费当月的保险；
7、缴费成功后的下一自然月，到东莞社保处办理社保卡，保险办理完成。
二、落户的时候劳动合同和社保交的单位不一致怎么办，单位好像找的什么人才公司给交的，能用吗
落户的时候劳动合同和社保需要同一家单位的，找（甲-乙*人·力）这类的人才公司交是可以的，但是最后办理落户的时候，你找一家单位，能给你出劳动合同并且单位有一年以上的社保账户，让人才公司给你交够一年社保后，转到这家公司就行了，这样合同和社保就是一家单位了。
三、东莞灵活就业社保怎么转职工社保
1、灵活就业社保转为职工社保只需要办理社保转移手续即可。一般有线上线下两种渠道：
2、【1】灵活就业人员携带自己的身份证、社保卡、参保证明等相关材料到当地的服务中心社保服务窗口办理转移手续即可。需要注意的是，如果是灵活就业社保转为职工社保的话，需要先将灵活就业社保进行停保后告诉所在单位，由单位的相关负责部门到参保地的社保经办机构直接办理五险接续手续即可。
3、【2】目前许多省份地区也开通了线上的转移服务，有需要的可以查看自己所在地人社局的线上操作指南，按照要求办理转移手续即可。
4、综上所述，灵活就业社保是可以转为职工社保的，只需要办理相关的转移手续即可。需要注意的是，如果参保人以灵活就业人员身份参加职工社保的，这部分缴费对于个人来说缴纳的费用会更高一些，比起企业在职职工来，灵活就业人员需要承担全部的缴费费用，因为灵活就业人员是没有企业单位来承担部分的缴费比例。
四、东莞企业人才子女入学申请流程
关于这个问题，东莞企业人才子女入学申请流程一般包括以下几个步骤：
1.资格审查：申请人需要提供相关材料，包括申请人的身份证、户口簿、学历证明、就业证明等，以证明其为东莞企业人才子女。
2.学校选择：申请人根据自身的需求和条件，选择适合的学校进行申请。可以通过查阅学校官方网站、咨询学校招生办公室等方式获取相关信息。
3.提交申请：申请人需要填写入学申请表，并提交所需的申请材料。具体所需材料可能因学校而异，一般包括入学申请表、申请人身份证、户口簿等。
4.面试或考试：部分学校可能会要求申请人进行面试或考试，以了解申请人的学术能力或特长。
5.录取结果：学校会根据申请人的资格和表现，综合考虑录取情况。录取结果通常会通过书面通知或电话告知申请人。
6.办理入学手续：被录取的申请人需要按学校要求办理入学手续，包括缴纳学费、办理相关证件等。
需要注意的是，具体流程可能因学校而异，申请人应根据具体的学校要求进行操作，并及时关注学校官方通知。
五、东莞大银塑胶制品有限公司怎么样
东莞大银塑胶制品有限公司在东莞市横沥镇江步路35跟36号门面。公司福利待遇跟管理机制都不错，值得我们劳动者选择的正规公司
六、东莞工厂的社保有几种
1、在工厂给办得社保有五种社保，是社会保险，它包括包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五种保险。
2、社会保险(SocialInsurance)是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿。
七、东莞捷荣厂离职办法
2.首先，根据劳动法规定，员工可以通过提前通知或者协商解除劳动合同。
具体离职办法可能包括提前通知单位，与单位协商解除合同，或者根据合同约定的离职条款执行。
3.此外，员工还可以选择与单位协商签订离职协议，双方协商解除劳动合同。
也可以通过辞职信书面提出离职申请，经单位同意后解除合同。
另外，如果单位存在违法行为或者违反合同约定，员工也可以通过法律途径解除劳动合同。
4.值得注意的是，具体离职办法可能还受到当地法律法规和公司内部规定的影响，建议员工在离职前咨询相关法律专业人士或者人力资源部门，以确保离职过程合法合规。
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的东莞市劳动合同填写好的样本和劳动合同盖章范本问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！