大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下包工头私自招用民工犯法吗的问题，以及和取消“包工头”，农民工带“编”干活，能否成为真正的自有工人的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！
包工头给工人算帐时还要扣回扣合法吗
包工头给工人算账时要扣回扣，这肯定是不合法，但是不合法，你也是没有办法，你和包工头之间是一种劳务关系，你的工资费用是多少？
由包工头跟你协商，包工头拿少量的回扣，他也会给你正常发工资，及时发工资，你为回扣跟他据理力争，可能你回扣要回来啦！，但是正常工资可难就麻烦了，你也可能失去了这份工作
包工头侵犯我的人身自由，可不可以告他
如果你所说的情况属实的话，该包工头已经构成非法限制公民（工人也是公民）的人身自由，如果造成严重后果的就要追究该施工企业领导的刑事责任，如果造成的负面效果较小可以和项目管理方说这个做法是错误的，要求停止这种行为。关爱农民工，构建和谐社会。
山东包工头开劳务发票违法吗
回答：
包工头给的“劳务费”发票认定为虚开，定性为偷税，补缴、滞纳金并罚款！
建筑业包工头(农民工)在税务机关代开发票必须按“经营所得”缴纳所得税。
包工头可以给员工罚款吗
应该说可以，包工头就是一级承包者，老板把具体工作分给包工头，将任务进度，工程质量，安全注意事项，以及工资多少都给包工头签订了合同，出现一项问题怎么罚罚多少，不出现问题奖奖多少，都以合同的性质明文规定好了。
所以跟着包工头工作的几个人或几十人都必须认真遵守合同规定，哪个人出现了问题都会影响整个包工队的经济效益，所以包工头对个别不负责任照成质量差或进度慢的人是有权利进行罚款的。
取消“包工头”，农民工带“编”干活，能否成为真正的自有工人
知道包工头会干啥吗？会揽活，会找到能专业干这活的人，懂技术，管安全，会抓生产，青黄不接时会垫钱，个别工人家里有困难了会解决，活完了不连累工人会要账，自己的家虽然没在海外，一年也回不了几次家！国企大领导一个项目完工也来不了现场两次，来了也是看个外表，看个皮毛，难道真的会以为是他们公司校招的年轻小栋号长，把工地现场管理的井井有条？想啥呢？
包工头被欠薪也算民工欠薪吗
这个问题其实很简单，包工头分两类，一个是单纯包人工，一个是人工加材料，都是在付出服务价值，目前来说，包工头的钱是最难要的，劳动监察只负责工人工资，其实这个事极大的资源浪费，有很多甲方胡搅蛮缠，踢皮球，甚至对包工头的合理诉求置之不理，对工人这一部分更是因为有包工头管理，就纯粹不管，这也是没到讨要工程款时，给甲方推诿的理由，而目前我了解的情况是，包工头及时是合理诉求，也只能通过起诉来保障自己的合法利益，中间调节环节没有像劳动监察那样的有一定的执行力度，我敢说绝大多数的包工头都是不会赖账工人的，很多都是被甲方的钱不到位拖成老赖，可以说是包工头风险极大，风箱的老鼠，左右受气，希望能及时出台及时核算结账的便民部门，或者直接合并在劳动监察，保障这一环节不中断，及时甲方不配合，也会对包工头将来诉诸法律保障公平合理有很大很大的帮助
什么情况下属于法律规定的包工头
中国建筑法律一直没有给包工头一个明确的法律地位。按法律规定，民工直接受雇于施工企业，与施工企业是劳动关系，但实际情况是，施工企业很少与民工直接发生关系，大多数情况下，都是包工头与施工企业签定劳务合同(实践中多数叫施工合同)，再由包工头与民工签定劳务合同(实际上大多数情况下为口头协议)。
由于施工企业与包工头之间的这种关系法律并没有明确禁止，同时也没有损害国家利益，因此，司法实践中人民法院在审理此类案件时，除确属工程承包、转包等法律禁止性的行为外，一律按劳务合同关系即有效合同处理。
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的包工头私自招用民工犯法吗和取消“包工头”，农民工带“编”干活，能否成为真正的自有工人问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！