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公司未登记能否形成劳动关系案件(影响退休吗)

admin2周前1024

本篇文章给大家谈谈公司未登记能否形成劳动关系案件,以及劳动合同未备案,影响退休吗对应的知识点,文章可能有点长,但是希望大家可以阅读完,增长自己的知识,最重要的是希望对各位有所帮助,可以解决了您的问题,不要忘了收藏本站喔。

本文目录

  1. 用人单位存在劳动合同造假的情况,该怎么办
  2. 公司成立子公司,需要重新签劳动合同和入职申请书吗
  3. 没签劳动合同,公司未交养老保险,该怎么办
  4. 劳动合同未备案,影响退休吗

用人单位存在劳动合同造假的情况,该怎么办

关键在于是否有证据证明用人单位在合同上做了手脚。如果有证据那就非常简单的。如果只是怀疑或者没有证据的,要想办法取得这方面的证据,然后向劳动仲裁部门申请仲裁。

公司成立子公司,需要重新签劳动合同和入职申请书吗

劳动合同解除必须依法依规进行,和原公司解除劳动合同后,才能和子公司重新签订劳动合同(前提是子公司在工商部门登记注册)。

除劳动者有《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条情形外或劳动者按本法第三十七条提前30日提出解除劳动合同外,用人单位和劳动者解除劳动合同,必须依法按照本法第四十六条规定支付经济补偿。

用人单位按照本法第四十八条规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

没签劳动合同,公司未交养老保险,该怎么办

第一,单位没和你签订劳动合同,单位的行为已经违法,你可以要求单位和你签订无固定期限劳动合同,单位必须同意,否则单位需要承担不利的法律后果,你的情况已经符合签订无固定期限劳动合同的法定情形,签订无固定期限劳动合同后,你就掌握了主动权。

法律规定:单位自用工之日起应该与劳动者签订劳动合同,如果超过一个月未签订劳动合同,单位应当向劳动者支付二倍的工资。

第二,公司未交养老保险,你应该先和公司交涉,要求公司给你办理保险登记,缴纳应交的保险费。如果交涉未果,你就去当地的行政主管部门投诉公司,行政主管部门会对公司立案调查,要求公司补交。如果还未果,你就可以去法院起诉,法院会强制执行。

起诉之前你要搜集好相关证据,证明你与单位之间形成的劳动关系,比如工作证、员工登记表、工资单等。

劳动合同未备案,影响退休吗

劳动合同未备案,不影响退休。劳动合同对退休有影响主要是针对存在视同缴费年限工龄的职工,即个人账户建立前以前参加工作的职工。一、劳动合同必须到社保部门备案是几年前的业务要求。

1.劳动合同备案是几年前的业务操作流程。

因为前几年,用人单位对于劳动合同签订认识不足,很多用人单位直接不签订劳动合同,甚至随意辞退劳动者,劳动者的权益得不到保障。为了普及劳动法,保障劳动者权益,社保部门推行劳动合同备案的做法。即用人单位跟劳动者签订劳动合同后,需要到社保部门进行盖章备案。

2.2008年《劳动合同法》的颁布实施后,

加大了对用人单位不签劳动合同的处罚力度,大部分单位都能做到依法签订劳动合同,就不必再到社保部门进行备案了。

《劳动合同法》规定,用人单位未在员工入职一个月内签订劳动合同的,自入职次月到满一年止,仍然未签订劳动合同的,须支付二倍工资赔偿,并默认已签订无固定期限劳动合同。

二、目前退休的办理需要审查书面档案结合网上社保缴纳明细来进行。

1.书面档案的审查。

每一个工作过的单位,只要是缴纳过社保的,档案里都应当至少具备以下材料:劳动合同一份、就业登记表一份、解除劳动合同报告书一份。这三份书面资料构成一套劳动档案。

所有工作过的单位的劳动档案积累起来,就构成了退休时的档案。这也是退休时审档案要审核的内容之一。

2.退休档案重点审核的内容是视同缴费部分的工作单位的档案。

在我国各地区建立养老保险个人账户之前,在企业工作的员工是不需要个人缴纳社会保险费的。这段工龄称作是:视同缴费工龄。个人账户建立时间大部分是在1993年、1994年左右,因为全国各地建立个人账户时间不一,具体根据当地而定。

但是这段工龄如何认定呢?

主要靠档案记载。档案中的招工登记表,参加工作的年龄,还有其他能证明你当年确实在这个单位工作的文件资料,都可以作为工龄认定的书面证据。一旦丢失,在那个没有互联网的年代,很难再去查找当年的资料。

小结:也就是说,劳动合同影响退休的话,主要是指视同缴费年限这段工作时间,因为要靠审查书面档案来确认你的工龄,而确认的工龄又直接影响到你的退休金的金额。

三、影响退休的几个要素。

1.社保缴费的基数。

社保基数原则上是员工本人上年度应发平均工资。缴费基数越高,养老金就越高。

但是很多用人单位为了降低用工成本,以最低缴费基数给员工缴纳社会保险,退休时就影响了员工的养老金。

2.社保缴费的年限。

我国现行规定是养老保险最低缴费满15年,可以办理退休,领取养老金。

养老保险实行多缴多得的原则,缴费年限越长,养老金越高。

不少年轻人觉得退休还早,不愿意缴纳养老保险,原则上应该是就业即缴纳,等到退休时累计缴费年限越长,养老金越高。

3.退休时当地上年度社会平均工资。

养老金计算的另一个要素是当地社平工资。

这个数字是由当地政府公布,通常是在每年的六月左右。比如2019年公布2018年山东省社平工资是5449元。

综上所述,劳动合同是否备案,不影响退休。影响退休的是你视同工龄部分的书面档案,以及缴纳社保的缴费基数和缴费年限。但是视同工龄与我们大部分人都没有关系,所以主要是社保缴费基数和缴费年限。我是晶,社保的事儿,我跟您说,请关注我

OK,关于公司未登记能否形成劳动关系案件和劳动合同未备案,影响退休吗的内容到此结束了,希望对大家有所帮助。

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