各位老铁们,大家好,今天由我来为大家分享绩效奖金只有转正才有吗,以及富士康干没有转正有绩效奖吗的相关问题知识,希望对大家有所帮助。如果可以帮助到大家,还望关注收藏下本站,您的支持是我们最大的动力,谢谢大家了哈,下面我们开始吧!
本文目录
护士什么时候可以拿绩效
医院的实习护士是没有绩效的。在医院实习是实习护士是护理专业毕业前必须进行的临床实践,在实习期间所有的实习护士都是学生身份,他们既没有毕业证也没有执业证、更没有职称证,而且是理论知识刚学完初到临床来学习,需要临床资深护士担任带教老师一对一的指导。实习护士就是没有毕业的学生,不仅没有绩效,还要缴纳实习费用
国家电网刚入职第一年没有奖金吗
当然有了,只不过绩效,奖金会少一些。
国家电网是正规的大公司,每一个新入职的员工第一个月基本工资,绩效,奖金都有,只不过照比转正的员工会相对少一些。因为新员工入职后会有将近半年的时间进行脱产培训,合格后才能上岗。一年实习期满后,各项待遇会于老员工一样了。
年末入职有年终奖吗
正常情况下,一百家公司就有九十九家公司不会给,剩下的那一家要么是关系户,要么就是实力派。
拿我们公司来说,入职不满一整年的,年终奖就明显会打折扣,虽说与年资不成正比,但影响还是很大的。我入职的时候是三月份,怎么算离一整年也差不了几个月,然后年终奖低的可怜,当然与平时的表现,即老板打的绩效也有关系。
事业单位六月份转正年底有绩效嘛
肯定有。六月份转正到年度已经工作了7个月了。一般绩效是按月发放的,如果是六月份15号前转正的,当月绩效是可以领全额的,如果是15号以后才转正的,可以领一半。以后每个月都可以领全额绩效。
如果绩效是按年发放的,那你实际在该单位工作多少个月就可以领多少个月的绩效。
事业编试用期不考核绩效是什么意思
事业编制人员在试用期内是不参与年度考核的,故也不能发放用于考核部分的奖励性绩效工资。
但人员转正后,就会正常参与相关的年度考核,奖励性绩效工资较试用期也会发生一定的变化,所以在转正前后,事业编制人员的绩效是不一样的。
富士康干没有转正有绩效奖吗
没有绩效奖。富士康很多福利只有转正以后才有,比如这个绩效奖。绩效奖只有在订单量充足的情况下才有,像今年订单少,绩效奖就没有了
教师入编第一年有绩效吗
没有
2019年参加考编进学校的新教师,由于是试用期,没有转正定级,人社部门没有核准绩效工资,因此2019年新入编的教师都没有绩效工资。
转正定级后,从2020年三月后开始有绩效工资。由于上级主管部门没有下拨班主任津贴的专项资金,所以班主任工作量一直在绩效工资中体现,没有绩效工资的教师就无法发放班主任费。
文章到此结束,如果本次分享的绩效奖金只有转正才有吗和富士康干没有转正有绩效奖吗的问题解决了您的问题,那么我们由衷的感到高兴!