24小时电话

工伤认定申请表怎么填(伤残待遇核定表怎么填)

admin3周前914

本篇文章给大家谈谈工伤认定申请表怎么填,以及伤残待遇核定表怎么填对应的知识点,文章可能有点长,但是希望大家可以阅读完,增长自己的知识,最重要的是希望对各位有所帮助,可以解决了您的问题,不要忘了收藏本站喔。

本文目录

  1. 工伤申请进度怎么查询
  2. 伤残待遇核定表怎么填
  3. 工伤认定决定书编号是哪个
  4. 工伤认定申请表联系电话如何填
  5. 工伤申请表是一式两份吗

工伤申请进度怎么查询

查询工伤认定受理进度可以咨询人力资源与社保保障局工伤科,也可以拨打12333劳动保障热线咨询。

按照国家的规定,工伤认定应该在60天左右出具结果的。

相关法律依据:

《工伤保险条例》第十八条规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:

(一)工伤认定申请表;

(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

《工伤保险条例》第二十条规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

伤残待遇核定表怎么填

根据表格填写:单位名称,加盖公章;单位编码(营业执照复印件上有);姓名、性别、出生年月、身份证号码、工伤发生时间、医疗终结时间、伤残鉴定时间、伤残等级全部如实填写;社保编码(伤者社保卡背面有的社保编码);致残鉴定表编号(参看鉴定结论书右上角);工人本人工资如实填写(必须要有受伤前12个月的工资收入证明才能填写实际工作收入并且附上工资证明材料,如果不能证明实际工资收入可以不填写,到时候工作人员按照伤者受伤前12个月缴纳的工伤保险基数的平均数填写。)单位经办人签章(负责伤者工伤申请、鉴定等事宜的负责人)其他的不用填写,到时候工作人员填写就可以了。工伤保险申报核定表填写如上,

工伤认定决定书编号是哪个

这个是工伤认定书编号是由作出认定的部门由地区简称、申请提交年限、本年限申请人数排列组成。

电话查询:拨打当地社保局工伤业务窗口的电话,告诉工作人员你的名字、身份证号码,请工作人员帮你查一下。可能会存在电话无人接听的情况,这是工作人员外出调查工伤去了,你可以换一个时间段进行电话咨询。

工伤认定申请表联系电话如何填

工伤认定申请表中的联系电话,可以填写伤者本人实名用的手机号和家庭固定电话号码,(也可以填写直系亲属联系电话号码)。

工伤申请表是一式两份吗

一、工伤认定书是一式两份吗

工伤认定书是指职工因工受伤后,经工伤保险经办机构认定后出具的法律文书,以此证明该职工是因工受伤。想得到工伤认定书需先到你们当地劳动部门提出工伤认定申请。根据工伤保险条例第十八条之规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:

1、工伤认定申请表;

2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料;

3、医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。

工伤认定书一般有正本三份,一份交给工伤职工本人,一份交给用人单位,一份劳动部门存档。

二、如何申请工伤认定?

1、工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

2、申请工伤认定需要去你单位所在地的劳动部门。

3、根据工伤保险条例第十七条之规定,用人单位应在事故伤害发生之日起30日内,为职工申请工伤认定,如单位不给职工申请的,工伤职工在事故伤害发生之日起1年内,自己到单位所在地劳动部门申请工伤认定。

END,本文到此结束,如果可以帮助到大家,还望关注本站哦!

本文链接:http://flbk.12364.com/flbk/04a2aa74c85e9431.html

在线咨询
手机:18580068282
电话咨询1
免费热线:18580068282
电话咨询2
免费热线:18580286655
关注微信
返回顶部