大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于it工资一般多少，成飞 it待遇这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
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国内IT薪资给到多少，可以考虑回国
2019.08.03更新：
评论区很多人提到了购买力和物价
自己在美国、欧洲和国内都呆过
个人感觉在基本生活的物价购买力方面（以平均月薪计算）
中国<美国<=德国
以下为原回答：
请参考俩个“黄金比例”
德国：2.542
美国：2.284
即：
国内税前工资“最好”是德国美国的2.542和2.284倍
一、德国跳槽回国
德国公司普遍的工作强度：
每天工作8小时--朝9晚6，中间一小时午休
每天最多加班2小时
带薪年假30天工作日（即6周）
通常每周还有一天homeoffice--在家办公，免去通勤时间成本
以上由德国法律严密“监控”
稍有不服即可指控公司
大公司更有强大的工会为你撑腰
因此被几乎每个在德国的公司严格执行
德国版跳槽回国996的计算公式
假定工作日的加班工资为正常工资的150%，双休日200%，法定假日300%，因为德国有30天假期，假设30天你有25天在加班（与上个版本的5天实际假期保持一致），则996应得的工资为（按月为计算单位）：（工作日加班费+周末加班费+法定假日加班费+正常工资）/正常工资=（3*1.5*20+11*2*4+11*3*2.083+8*20）/8*20=2.542。Computedby@留德华叫兽
因此
如果从一个德国公司跳槽到国内996公司
你理应被加薪154.2%！
AI博士毕业在德国起薪约为7w欧元（1欧元约7.8人民币）
如果考虑回国996
需开到134w人民币才能与德国待遇“持平”！！！
还不算德国完善的医疗保险（生什么大病都基本不用掏钱）
完全免费的优质教育（从幼儿园到大学）
"无期限"的带薪病假
整整1年的带薪产假
以及比北上广深还要低的生活成本
等等等等
换个角度来说
国内的30w年薪的码农
仅等同于在德国15.6k的年薪
然而德国CS硕士毕业平均年薪高达5w欧元
二、美国跳槽回国
按照之前的假定，美国有15天假期，回国后10天加班，则996应得的工资为（按月为计算单位）：（工作日加班费+周末加班费+法定假日加班费+正常工资）/正常工资=（3*1.5*20+11*2*4+11*3*.833+8*20）/8*20=2.284。
因此
如果从一个美国公司跳槽到国内996公司
你理应被加薪128.4%！
AI博士毕业在美国起薪约为15w美元（保守估计，1美元约6.9人民币）
如果考虑回国996
需开到230w人民币才能与美国待遇“持平”！！！
当然了
美国可以开到15w美元以上的大都在硅谷、西雅图、纽约
这几个地比起北上广深还是要贵一些的～
仅供美国朋友参考
@DIY飞跃计划全球100+咨询师的
身边也有许多从国内直接申请海外工作并拿到永居的案例
其中内推是关键中的关键
成飞 it待遇
不错，在成都处于中上游水平
在成飞工作是个挺不错的体验，工作不会很累，工资高，公司平均工资为7537元/月，其中37%的工资收入位于区间6000-8000元/月，25%的工资收入位于区间8000-10000元/月。据分析数据统计，四川成飞集成科技股份有限公司年终奖平均18333元。
石家庄IT工资怎么样
程序员薪资比不上三线，比你想象的要低不少。项目经理刚5k至1.2k，至少五年经验。没公积金；至于消费水平跟一线一样，房价是仅次于北京六环。找对象结婚必须有车有房；出门上班挤公交，开车要有车位停车费还特么贼贵；市场价格一天16左右每小时2元；月租办卡月600；高峰期堵车市里30分钟堵车要有准备，停车个别违法收费一次20-30不等；新能源充电只能去商场，别的地4s店如果你敢去；只能做车盖上哭泣；遍地是烂掉的小黄车；地铁修了好几年了路面依旧拆了修，修了再拆，反正我是看不懂，如果有个通告会好些；前几年石家庄三年大变样，富起来不少城村的老百姓，腰缠万贯不如一寸宅土再不能诠释了，对于我们编外郊县的小寨农民来讲，只是多了几份餐饮服务员的就业岗位，仅此而已；我这几年没大变样儿都成大便样儿；年年搞创业孵化，好容易有个帮闲的创业项目找孵化，特么的各种收费，这还没创的就交钱，都成了个别商人的谋取利益的手段了可怜了年轻潮气的有志青年，至少我没见过哪个企业是靠孵化成功的；两字骗子！去年刚得了文明城市，可忙于奔波的老百姓哪知道这些，我只知道事业单位发了不少奖金。与我们无关。就这些吧，祝您幸福。
一般程序员真实工资是多少
一般程序员真实工资是一万左右。
《2018中国程序员薪资生存现状调查报告》显示，中国程序员的平均月薪达到1万元，大多数程序员年薪在9-30万元。上海程序员收入最高，16.9%月入2万及以上。其次是杭州、北京和深圳。Java、PHP、Android的月薪在北京、上海都已过万，在杭州、广州也是普遍8K以上。其中，Java和PHP的平均薪资要高于另外两个岗位。
程序员的工资除了自身技能影响之外，主要还是市场决定的，软件开发的作用可以无限放大，也可以无限大也可以无限小，软件开发工资得决定因素非常多，根据多年的开发经验决定工资得因素有下面几点。
1、能够上万的工资基本上只有一线或者二线城市，三线城市上万的可能性就不大，这是消费水平决定，很多三线城市的老程序员工作了十几年也拿不到一万块，一线城市刚毕业的学生基本上就能拿到，这种差距还是非常明显，一线城市如果水平不错很容易拿到两万以上。
2、工作年限，在面试的时候经常问工作几年了，做过什么样子的项目，这些都会成为拿到多少薪水的标准，一般来讲三年属于标准的软件工程师，五年培养一个高级工程师，在水平不是差异很大的情况下，按照工作年限匹配。
3、能力水准，这是最决定因素，能力水平到位了，年限之类的都会靠边站，所以实力才是第一要素，很多年轻的因为能力突出不但拿着高薪还负责管理下面的团队，特殊情况特殊对待。
例如在百度，最低工资就是7000，一个普通程序员很容易就能拿到2万以上的工资；阿里巴巴，阿里：13k~18k*15；腾讯12k~14k*16；再来看看和外国的距离如何?实例：原来是百度的，被微软挖走，工资直接就翻了一倍，整整50万。普通公司的程序员工资就通常不到1W了。
用一句话来概括下：真是学好程序，走遍天下也不怕，越跳槽工资越高。程序员需求量大，走到哪里都抢手，走到哪里工资越来越高!不过关键是你得学好学出尖才行。
现在对日it工资一般多少
恰好有一个朋友是对日it的，其实准确的说对日的it工资其实不高，而且可以说很低了，而且国内现在在it这块发展的非常的迅速，然后日本这块因为人口老龄化非常的严重，所以现在造成了对日的it工资一直不高，现在的情况就是对日这块工资还不如国内的工资高。
互联网行业产品经理（PM）的月薪一般是多少觉得如何
你好，谢谢你的邀请。互联网行业产品经理的月薪一般在6000-12000元（三线城市）左右，产品经理需要及时关注行业动态、关注产品数据、挖掘用户需求、挑战用户体验极限，汇总数据写MRD/PRD、展示产品模型、用户访谈及数据监控等等，还要还要根据产品的生命周期，协调研发、营销、运营等，确定和组织实施相应的产品策略。一个基本合格的互联网产品经理具备足够严密的逻辑分析能力，需要具备一些开发的能力，容易和开发人员进行沟通，当然，沟通交流能力是必须的基本技能，作为产品经理你必须有较为全面的思考和定位能力，及时跟踪处理产品的全寿命过程产生的各类风险，多线程同时进行；再一个就是数据分析能力，需要学会分析数据背后的原因，产品经理起码的需要懂得业务和开发代码知识，需要跟公司其他各职能部门进行沟通，需要不断进度学习，学习能力也要有。
社会上常说，产品经理是将来的CEO不为过，但是需要具备的能力也是非常的强非常多的！
做IT工作的人，工资都很高吗
谢谢邀请。
IT行业，英文是InformationTechnology，也就是信息技术，现在多指计算机相关领域的从业人员（其实这个说法也很不准确，IT行业其实很宽泛）。
本人01年读的通信工程专业，毕业后一直也在这个行业工作，已经十几年了。IT这个行业，曾经有段时间，风光无两，趋之若鹜。记得上世纪九十年代，那会还没有什么电子产品，家里面电器主要就是电视，洗衣机，空调和冰箱还只是少数人才买得起。
零几年的时候，那个时候通信和计算机专业的录取分数非常高，因为这两个专业毕业后工作不愁，而且起薪也高。其他专业一般一两千，IT行业一般三千五，遇到好的外企能到六千。这个放在当时已经不低了，02年二环西直门房价也就6000。
随着中国的科技和经济发展，现在IT行业已经翻天覆地变化，曾经很多辉煌的外企都偃旗息鼓了，比如摩托，诺基亚。国内企业也经过充分竞争。编程人员的称呼也从IT白领变成码农。
回到这个问题。客观的说，随着从业人员越来越多，现在IT人员地位不如以前了，不过相对于传统行业收入还是比较高的。现在的区分度更大了，底层编码人员月薪两三千的也有，平均6000到8000的多一些。一线城市10k以上也很正常。如果技术能力强，或者进入管理层收入更高，年薪百万，甚至千万都有。
所以你的能力决定你的回报。要回答你的问题，不是看IT行业能给你多少工资，而是看你能给企业创造多少价值。
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